Apprivoisons ensemble ces disruptions !

   Le monde des affaires, tant publiques que privées, connaît en permanence des "Métamorphoses". L’impact de ces transformations est global puisqu’elles produisent ou se produisent par des disruptions économiques, sociales, sociétales, technologiques

Conscientes des transformations qui les touchent en profondeur, les entreprises et institutions sont à même d’agir, de s’adapter en continu et d’intégrer les pratiques - managériales et organisationnelles - innovantes.

Quelles métamorphoses !

 Quelles métamorphoses ?

MétaMorphoses, think & do tank du management disruptif et bienveillant – est un organisme à but non lucratif qui recueille des fonds pour éclairer les entreprises et les institutions sur les métamorphoses que connaît le monde des affaires. Les travaux, les expérimentations et les études de MétaMorphoses visent à :

  •  Identifier, Analyser et finalement Appréhender les disruptions qui sont sources d’un nouvel équilibre économique, social et environnemental

  • Évaluer, Mesurer, Acclimater les pratiques innovantes et humanistes – en matière managériale, organisationnelle, sociale et sociétale.

Pourquoi MétaMorphoses ?

Renforcer l'impact positif des interactions au sein des écosystèmes d'affaires

Animer un vivier de chercheurs et de praticiens pour analyser les disruptions actuelles

Valoriser les tendances bienveillantes, créatrices de valeur sociétale

À la une

Les feuilletons explorent à travers une série d'articles un concept, une expérimentation, un modèle, un outil. Ils partagent avec vous les réflexions, les questionnements et les avancées du fonds MétaMorphoses et de sa communauté sur ces sujets. 

Les prochains épisodes aborderont les thématiques suivantes : 

  • Comment évoluer dans un écosystème d'affaires ? 

  • Quels sont les bienfaits et les risques liés à l'Entreprise Diffuse ?

  • Quelles sont les étapes et les conditions d'émergence de l'Entreprise Diffuse ? 

  • Quels leadership et management sont possibles dans l'Entreprise Diffuse ?

  • Comment emmener les collaborateurs vers l'Entreprise Diffuse ?

Épisode 1 : Pourquoi valoriser les liens interpersonnels ?

En route pour l'aventure de l'Entreprise diffuse ! 
Le feuilleton de l'Entreprise Diffuse

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